Wer wir sind
Wir verbinden globale Talente mit führenden Unternehmen.
geleitet von Transparenz, Qualität und Fairness.
Unternehmen weltweit durch effiziente, transpa- rente und nachhaltige Personalvermittlung mit den besten Talenten verbinden.
Unsere Arbeit ist geprägt von Transparenz, Fairness und Qualität bei jeder Vermittlung.
Wir wollen der führende globale Rekrutierungspartner für die IT und darüber hinaus werden.
Wer wir sind
Wir verändern denArbeitsmarkt
Wir sind überzeugt, dass die besten Kandidaten durch Empfehlungen gefunden werden. Deshalb haben wir ein einzigartiges Rekrutierungsmodell entwickelt, das auf einer internationalen Community von HR-Experten basiert. Unser Prozess ermöglicht es uns, passende Kandidaten schneller zu finden als Agenturen, die nach traditionellen Modellen arbeiten.
Unsere Geschichte
Unsere Reise begann 2016 als Antwort auf die wachsende Nachfrage nach Fachkräften in der BPO/SSC-Branche. Damals stießen interne HR-Ressourcen an ihre Grenzen und traditionelle Rekrutierungsmethoden reichten nicht mehr aus. Das erste Projekt bestand darin, Kandidaten mit Deutschkenntnissen einzustellen - unterstützt durch „Botschafter", die Stellenangebote an Universitäten bekannt machten.
Im nächsten Schritt stellten wir den Prozess vollständig auf Remote-Recruiting um. Dies führte zur Zusammenarbeit mit Remote-Recruitern und zur Entwicklung eines Crowdstaffing-Modells, das sich rasch zu einer der effektivsten Rekrutierungs- methoden am Markt etablierte.
Our Team
Meet leadership our team
John Smith laws in too casters with a repister export absunholes.
John Smith
Recruiter
Experitise lity with an gagements of experience, Export salent montily clieht,
Emma Brown
Recruiter
Expertise major candidates, with reed status on job quality.
Sarah Johnson
Business Development
Expertise init decaste to scolc experience in recruitmert.
David Willliams
Talent Manager
Was uns auszeichnet
Unsere Mission ist es, den Wandel des Arbeits- marktes hin zu mehr Qualität, Modernität und Flexibilität aktiv mitzugestalten. Dafür entwickeln wir Geschäftsmodelle, die auf Partnerschaften setzen, innovative und wirkungsvolle Methoden zur Kandidatensuche nutzen und den Arbeitsplatz der Zukunft durch gelebte Praxis voranbringen.
